КНИГИ


ЭЛИЗАБЕТ ФЕРРАРИ: СИНТАКСИС КОМАНДЫ
Развитие команды и руководство командой
по SySt®

Рассматривать организации и команды как системы – на этом сегодня основываются идеи и методы развития команд и руководства ими. Синтаксис команды по SySt® подхватывает эти идеи и идет еще дальше. Он позволяет осуществлять работу, ведущую к улучшениям, даже не зная конкретного содержания деятельности той или иной системы.
Синтаксис команды базируется на системных принципах SySt®, метапринципах SySt® для сохранения системы (отказ от отрицания и иерархия системных принципов для нахождения полезных интервенций), а также принципах восстановления баланса.
Эти принципы представляют собой эвристические принципы для систем в общем. В данной книге Элизабет Феррари объясняет специфику их применения для организаций и команд.
При этом она подробно останавливается на интервенциях в рамках развития команд и в руководящей работе. Следующей важной областью применения становится сопровождение процессов слияния компаний. На основании множества примеров автор показывает, как, исходя из синтаксиса команды, находить полезные интервенции.
Элизабет Феррари, экономист и математик, более 20 лет работала в качестве бизнес-консультанта. Она прошла обучение системному консультированию в консалтинговой группе Neuwaldegg, а затем четырехлетнее обучение системной терапии и консультированию в Институте SySt®, Мюнхен (диплом системного консультанта, основное направление – системные структурные констелляции®).
Элизабет Феррари перенесла форматы и методы работы системных структурных констелляций в сферу бизнес-консультирования. При этом она показала, как на основании этих знаний можно создавать инструменты и концепции действий для бизнес-контекста и что данные инструменты полезны в том числе для тех, кто сам (пока) не работает со структурными констелляциями.
Результаты такого переноса публикуются в серии «Организационное консультирование по SySt®».